2020年全球半导体行业展望（三）：半导体公司迫切需要增加创新投入和提升人才管理能力-毕马威-202005.pdf
这份报告是毕马威与全球半导体联盟合作发布的第15期年度刊物中的第三篇，重点探讨了未来三年半导体行业的战略重点和挑战。
**主要发现：**
* **创新与研发投入：** 成为半导体行业首要战略重点，超过一半的受访者认为是最重要的发展方向。
* **人才管理：** 与创新并列为行业面临的难题。
* **地域性原则与关税：** 成为行业首要难题。
**研究方法：**
报告基于2019年第四季度对全球195位半导体公司高管的网络调查。
**主要内容：**
1. **创新成为关键：** 随着半导体技术的进步和市场需求的多元化，创新能力成为核心竞争力。研发支出预计将持续增加。
2. **人才争夺战：** 专业技术人才的短缺，尤其是物联网、人工智能和自动驾驶等新兴领域的人才，对半导体公司构成挑战。半导体公司和系统公司在争夺人才。
3. **并购加速多元化：** 并购是半导体公司实现多元化的重要手段，尤其是在拓展新技术和新市场方面。大公司更倾向于剥离非核心资产。
4. **未来三年内的战略重点：** 包括创新和增加研发投入（51%）、人才培养/管理（41%）和提高响应市场的速度（40%）。
5. **行业面临的最大难题：** 重新面对地域性原则（37%）、人才风险（36%）和不断增加的研发成本（29%）。
6. **创新型人才的重要性：** 随着技术融合加速，芯片和系统层面的创新需求增加，对软件人才的需求也日益增长。
7. **地域性原则和关税的影响：** 关税变化对行业成本和供应链产生影响，公司需做出艰难的财务决策。
报告认为，半导体行业正面临市场、客户和供应链的转变，企业必须采用尖端创新技术并获取合适的专业技术人才，才能满足客户需求并保持竞争力。
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