「薪智」2019年三季度薪酬数据报告.pdf
这份文档是薪智发布的2019年第三季度市场薪酬数据白皮书，涵盖了互联网、金融、房地产、医药、消费品、教育和制造等多个行业的薪酬数据及分析。
**主要内容包括：**
* **城市差异系数：** 超一线城市薪酬优势扩大，二线城市之间差距缩小。
* **行业涨薪率：** 分析了各行业2019年第三季度相较于上年度的薪酬增长情况，以及市场预期、行业监管等因素对薪酬的影响。
* 互联网：受市场预期下降影响，三季度薪酬上涨乏力。
* 金融：行业监管逐步收紧，致使金融行业涨薪首次跌破10%。
* 房地产：行业持续低迷，致使三季度涨薪率下降到5.22%。
* 医药：不受市场预期疲软影响，医药行业涨薪率保持在14.11%。
* 消费品：市场购买力下降，消费品行业涨薪率连续两个季度低于10%。
* 教育：「二胎」加持继续，教育行业涨薪率高达17.74%。
* 制造：产能过剩订单减少，制造行业涨薪率5.18%，短期新低。
* **热门岗位：** 列出了各行业薪酬最高的几个岗位，并提供了10分位、50分位、90分位和平均值的年度现金收入数据。
* **跳槽涨薪率：** 分析了各行业不同城市跳槽的薪酬变化率，反映了行业在不同城市之间的薪酬竞争关系。
* 互联网：市场活性下降，各城市跳槽涨薪率创新低。
* 金融：产品聚集效应明显，第二梯队城市活性下降。
* 房地产：一线城市勉强维持，二线城市集体跌破20%。
* 医药：人才需求旺盛，招聘市场竞争激烈。
* 消费品：产业聚集效应明显，江浙沪地区「霸榜」。
* 教育：人才供给严重不足，抢人大战持续。
* 制造：广州制造业成「独苗」，剩余城市集体跌破20%。
* **薪酬涨幅强劲排行：** 列出了各行业薪酬涨幅排行前三名的岗位类别。
**总结：**
该白皮书通过详细的数据和分析，呈现了2019年第三季度不同行业、不同城市薪酬的差异和变化趋势，以及热门岗位和跳槽涨薪情况，为企业和个人提供了有价值的参考信息。文档旨在帮助企业了解市场薪酬水平，制定合理的薪酬策略，同时也为求职者提供参考，以便更好地规划职业发展。
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